第一条 为推进我市政务公开，增加政府工作透明度，方便市民获取政务信息，根据法律、法规、规章的有关规定，结合本市实际情况，制订本暂行办法。
第二条 本暂行办法适用于本市各级政府及其工作部门，以及其他依法行使行政职能的组织（以下简称政府机关）。
第三条 本暂行办法所称政务信息是指政府机关合法产生、采集和整合的与经济、社会管理、公共服务和内部行政相关的内容。
第四条 公民、法人和其他组织是政务信息公开权利人，依法享有向政府机关提出政务信息公开申请、获取政务信息的权利。
政府机关是政务信息公开义务人，依法履行公开政务信息的义务。
第五条 政务信息公开应当遵循合法、及时、准确和便民的原则。
第六条 市和区县政府政务公开领导小组办公室负责组织、指导、推动本暂行办法的实施。
市和区县政府有关部门依照各自职责做好相关工作。
第七条 政府机关向社会公开的信息包括以下内容：
（一）管理规范和发展计划方面。
1．各级政府机关制订的规范性文件以及与经济、社会管理和公共服务相关的其他文件；
2．经济社会发展的规划、计划及其进展和完成情况；
3．城市总体规划、控制性详细规划和土地利用总体规划；
4．其它事关全局的重大决策。
（二）与公众密切相关的重大事项方面。
1．影响公众人身和财产安全的疫情、灾情或者突发事件的预报、发生及其处理情况；
2．扶贫、优抚、济困、教育、社会保障、劳动就业等方面的标准、条件及实施情况；
3．土地征用、房屋拆迁的批准文件、补偿标准、安置方案等；
4．行政许可相关事项；
5．政府机关办事程序、办事条件、依据和联系方式；
6．行政事业性收费项目、标准及其依据；
7．与人口、企业、自然资源与空间地理、宏观经济等有关的基本情况；
8．承诺办理的事项及其处理情况。
（三）公共资金使用和监督方面。
1．经本级人民代表大会通过的政府年度财政预算报告及其执行情况；
2．重大城市基础设施建设项目的公开招标、中标情况及工程进度情况；
3．政府集中采购项目的目录、政府采购限额标准、采购结果及其监督情况。
（四）政府机构和人事方面。
1．各级政府工作部门的管理职能及其调整、变动情况；
2．政府机关领导成员的履历、职责、变更情况；
3．公务员招考、录用以及公开选任干部的条件、程序、结果等情况。
（五）法律、法规、规章规定应当公开的其他政务信息。
第八条 涉及公民、法人或组织的重大利益，或者有重大社会影响的事项在正式决定前，决定部门应当将拟决定的方案和理由向社会公布，充分征求公众意见。
第九条 下列政务信息依法不向社会公开：
（一）涉及国家秘密的；
（二）涉及商业秘密、个人隐私的；
（三）法律、法规、规章禁止公开的其他政务信息。
